Projectleider Klimatisatie

Functie

Voor onze trouwe klant, een bedrijf dat snelle en innovatieve oplossingen biedt voor industriële HVAC-systemen, zijn we op zoek naar een Projectleider Klimatisatie. Onze klant streeft naar maximale waarde en duurzame prestatieverbetering zonder hun kernwaarde van snelheid te verliezen.

Als technisch expert ben jij de leider en coördinator van onze klimatisatie-projecten. Je superviseert werfleiders, ploegbazen en monteurs, en fungeert als voornaamste contactpersoon voor onze klanten en partners.

Jouw verantwoordelijkheden omvatten een breed scala aan taken, vanaf de werkvoorbereiding tot aan de oplevering van het project. Dit omvat onder andere het opstellen van offertes, het beheren van benodigde materialen, het vaststellen van budgetten en het nauwgezet opvolgen van de voortgang op de werf.

Als Projectleider Klimatisatie fungeer je als brug tussen onze interne organisatie en lopende projecten en klanten. Je bent actief betrokken bij werfvergaderingen en bij het overleg met onderaannemers en leveranciers.

Jouw voornaamste doel is om de 5 pijlers van techniek, budget, timing, veiligheid en klanttevredenheid te bewaken, met als resultaat een vlekkeloze oplevering van elk project.

Jouw profiel

• Als Projectleider Klimatisatie beschik je over een Bacheloropleiding in een richting als Elektromechanica, bij voorkeur met afstudeerrichting klimatisatie
• Je hebt minstens 3 jaar ervaring in het aansturen van complexe multi-site projecten
• Je bent een geboren leider en je bent weerbaar tegen stress
• Je beschikt over een sterk analytisch inzicht
• Je beschikt over een goede kennis van Engels/Frans

• Uitwerken of meewerken aan de uitwerking van het lokale ontwikkelingsproject
  Steun bieden aan de partnerorganisaties
• Het ontwikkelingsproject evalueren, nieuwe interventies bepalen en voorstellen aan de lokale actoren
• Informeren en overleggen over de lokale ontwikkelingsstrategieën tijdens professionele ontmoetingen
• Het actieplan uitwerken en het ontwikkelingsproject opstarten
  Intern en extern communiceren
  Het partnernetwerk coördineren
• Sociaal-economische gegevens van het gebied analyseren
  Algemene lijnen voor acties bepalen, volgens de lokale ontwikkelingsvereisten

Aanbod

• Je komt terecht in een dynamisch en divers team waarin je de ruimte krijgt om je eigen loopbaan vorm te geven
• Er zijn peters en meters die jou verwelkomen en er voor jou zijn tijdens de introductieperiode
• Geen tijdsregistratiesysteem: je krijgt de vrijheid om je werkdag in te delen zoals je dit zelf wenst
• Mooie opleidingstrajecten voor jouw ontwikkeling
• Aantrekkelijk loonspakket met extralegale voordelen
• Hospitalisatie- en groepsverzekering
• 13e maand
• Eco-cheques
• Mogelijkheid tot thuiswerk
• GSM
• Verjaardagscadeau en eindejaarsgeschenk
• Leuke afterwork drinks en personeelsactiviteiten